各学院团委、团总支：
根据团中央《基层团组织规范化建设工作实施方案》（中青办发〔2019〕6号）要求，坚持一切工作到支部，规范基层团组织建设，不断增强团支部组织力，校团委决定在学校2017-2019级班级团支部中开展“对标定级”工作。现就有关事项通知如下：
一、工作对象
2017-2019级各班级团支部。
注：流动团员团支部、临时团支部不纳入“对标定级”范围。
二、工作周期
2020年11月—2020年12月
三、工作标准
依据“对标定级”参考标准（见附件1），开展评星定级，对应星级参考如下:5星级（≥90分），4星级（80—89分），3星级（70—79分），2星级（60—69分），60分以下不予定级。
①5星及4星团支部：标准化规范化建设基础较好，应着力推进工作创新，成为示范标杆；
②3星和2星团支部：标准化规范化建设基础一般，应着力补齐工作短板，提升建设水平；
③不予定级团支部：列入重点整顿范围，应着力解决突出问题，加强基本建设。
四、工作步骤
（一）团支部对标自评
11月25日前，团支部管理员对照参考标准，完成自评定级。被列为重点整顿的团支部，完成整改后方能开展“对标定级”。
（二）学院团委、团总支复核认定
11月30日前，各学院团委、团总支结合各团支部述职评议情况，对照团支部自评结果，完成复核认定。
各学院团委、团总支复核团支部自评定级情况后，通过复核的予以认定并在“智慧团建”系统记录其星级。对团支部自评结果不予认可的，须向支部反馈存在问题，予以纠正或限期整改。
（三）校团委审查
12月10日前，校团委将对各级团组织“对标定级”工作情况进行抽检，并将“对标定级”工作总结评估情况反馈至团省委。
五、工作要求
1.团支部自评定级采取“五必评、双签字”的方式，即评班子建设、评团员表现、评活动效果、评制度落实、评大局贡献，团支部书记、普通团员代表分别在团支部“对标定级”自评表（见附件2）确认自评结果。各团支部将自评表发送至各学院团委、团总支处，由各学院团委、团总支留底保存。
2.各学院团委、团总支复核认定采取“二必核、三必听”方式，即核对“智慧团建”系统数据、核查自评结果真实度，听取支部委员会述职、听取团员青年意见、听取同级党组织评价。
3.“智慧团建”系统“对标定级”功能已经开放，各学院团委、团总支及各团支部根据“智慧团建”系统“对标定级”工作操作指南（见附件3）按要求在工作周期内完成“智慧团建”系统团支部星级评定工作。
4.各学院团委、团总支于2020年12月1日下午17:00前将团支部“对标定级”工作汇总表（见附件4）发送至校团委组织部工作邮箱：2075580391@qq.com。
六、工作机制
（一）分级负责
团支部书记是此项工作直接责任人，应主动向团员青年公开自评定级的过程及结果；各学院团委、团总支严肃考核，及时向团员青年公示对标定级情况；校团委开展动态抽查，进行指导督导。
（二）评议考核
“对标定级”开展情况须作为团支部年度述职评议内容。各学院团委、团总支要把握时间节点，严格工作程序，细化评分标准，统筹星级把控。
（三）激励约束
4星级及以上团支部方具备参评团内荣誉的资格。无故未部署开展“对标定级”工作的基层团委、团支部，不得参评团内荣誉；不予定级团支部，在整改完成之前不得参评团内荣誉。
联系人：吴雄 027-81977189
校团委
2020年11月18日
